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新年入職有感


新年入職有感

早春的上海仍然沒有褪去深冬的絲絲涼意,蕭索的冷風催促著每一個辛勤工作者的腳步。新的一年也是我正式入職杉海公司的第一年,帶著對美好大學生活的留戀與不舍,也懷揣著對新的工作崗位的無限憧憬與期待,開始全身心地投入到南部項目技術資料管理的工作中去。

在一邊工作一邊學習的這段時間裏,我深刻認識到施工現場的技術資料管理工作是一份紛繁複雜,牽涉面很廣的的系統化、規範化管理工作,是工程質量把關的重要一環。因此,要求每一個從業者要有責任感、使命感,在平時的工作中做到細心缜密,面對困難和挑戰,勇于迎難而上。如對于施工現場鋼筋這一塊的管理,從供貨單位,倉管,資料室,施工員再到實際現場的施工以及取樣送檢等各個環節,做到了全程監督,全程管理。項目管理的正規化與規範化使我感覺到整個工程就像注入了生命力,伴隨著每個人的付出,它在茁壯成長。隨著工作中各種問題與挑戰的不斷出現,不斷學習成爲當務之急,在工作和生活中,我通過不同渠道給自己充電,有同事、領導、基層民工等,還可以最大限度的發揮網絡的優勢,借用網絡這一媒介可以提高學習的效率,拓寬眼界。例如:在BIM的學習中,在同事和網絡教程的幫助下,開始對其一無所知,通過探索學習,對其概念有了清晰的認識,初步能夠完成基本的操作,在學習的過程中,我發現有關建築方面的設計軟件在界面操作指令方面有很多共同之處,學習過程中可以形成知識的互補,概念的互通,使知識的掌握更加紮實。當然在深入學習和熟練操作方面還有很大的提高空間,這也是今後學習目標設定的方向。在工作和學習中,上級領導著重強調要有追尋目標的意識和完成目標的行動,在不斷達成目標和不斷自我總結的過程中,步步提高自己,因此這也激勵著我在有限的時間內做真正有價值的事。關心我們的領導和友愛的同事團結在一起爲了同一個目標奮鬥,他們有很多值得我學習的地方,因此在工作要以真誠、謙虛的心態處理同事關系,滿懷敬意接受領導的批評和教導,這樣才能創造出和諧融洽的工作氛圍。

古語有雲:功崇惟志,業廣惟勤。沒有付出就沒有回報,心中沒有翹首期盼的執念就沒有追尋的目標與達成目標的意志。正所謂山高路遠,沒有人可以一步登頂,走過路過的每一步需要腳踏實地,不卑不亢。

               杉海南部项目——许乃建

                    20173

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